Cher nouvel adhérent,
Bienvenue au sein de notre association ! Nous sommes ravis de vous accueillir parmi nous et espérons que votre expérience au sein de notre communauté sera enrichissante.
Nous tenons à vous rappeler l’importance de prendre connaissance des articles du statut de notre association. Ces articles définissent les règles, les objectifs, et les valeurs auxquels nous adhérons en tant qu’organisation. En comprenant et en respectant ces statuts, vous contribuez activement au bon fonctionnement de notre association et au respect de ses principes fondamentaux.
Nous vous encourageons donc vivement à lire attentivement les articles du statut :
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Article 6
L’association est composée de :
– Membres actifs
– Membres associés
– membres d’honneur
Article 7 :
Tout membre est tenu de payer une cotisation annuelle d’un montant de 20 dinars tunisiens, qui est versée au premier semestre de chaque année. Le montant de la cotisation peut être modifié sur proposition du bureau directeur à l’assemblée générale.
Article 8 :
L’adhésion à l’association nécessite :
– La nationalité tunisienne ou la résidence en Tunisie.
– Âge minimum 16 ans
– L’acceptation par écrit des exigences du statut.
– Payement de la cotisation annuelle.
Article 9 :
– Tous les membres de l’association sont égaux en droits et devoirs conformément aux dispositions des statuts et sont liés par ses exigences.
Les membres de l’association ne peuvent participer à la préparation ou à la prise de décisions qui entraîneraient un conflit entre leurs intérêts et l’intérêts personnels ou fonctionnels de l’association.
Il perd son statut de membre :
-Celui qui présente sa démission, adressé par lettre avec accusé de réception au nom du président de l’association à l’adresse officielle de l’association et en informe le Secrétaire Général du Gouvernement par lettre avec accusé de réception, avec avis de notification.
-Celui que le bureau directeur décide de licencier pour avoir commis une faute grave, ce licenciement n’est toutefois prononcé qu’après convocation du concerné et lui fixe un délai pour présenter ses déclarations. En cas de retard, le bureau directeur peut avec tout les droits de prendre sa propre décision.
Article 10 :
Le décès, la démission ou le licenciement d’un membre, quelle que soit sa qualité, n’entraîne pas la fin de l’activité de l’association. Les membres doivent payer leurs cotisations dues et celle de l’année au cours de laquelle la révocation, licenciement ou la démission s’est produite.
Chapitre 11 :
Les droits et devoirs des membres sont :
– Le droit d’obtenir des informations et données utiles et importantes liées à l’association et à ses activités.
– Le droit d’élire les membres du bureau directeur.
– Le droit de participer à toute révision ou modification destinée à être introduite dans les statuts de l’association.
– Le droit de revoir les modalités de scrutin et de vote lors de l’assemblée générale et de les contrôler dans le cadre des statuts de l’association.
– Le droit de consulter le rapport financier.
– Le droit de consulter le contenu du rapport de l’auditeur.
– Le droit de soumettre des propositions et des avis sur des questions liées à l’activité antérieure de l’association et à ses projets et programmes à venir.
Devoirs des membres :
– Le paiement de sa cotisation annuelle.
– Le devoir d’exécuter les tâches qui lui sont assignées dans le cadre des programmes et activités de l’association.
– Le devoir de mettre en œuvre les objectifs de l’association et adhérer à son statuts
– Préserver et entretenir les biens de l’association.
– Respecter les lois régissant des associations et adhérer aux statuts et règlements de l’association.
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Merci de votre engagement et de votre implication dans notre association. Nous sommes convaincus que votre contribution sera précieuse et nous sommes impatients de travailler ensemble pour atteindre nos objectifs communs.
Cordialement,
Le bureau directeur
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